Ekwiwalent za urlop wypoczynkowy samorządowca zatrudnionego na niepełnym etacie

Pytanie

Pracownik był zatrudniony w jednostce budżetowej na 1/8 etatu. Pobierał stałe wynagrodzenie w wysokości 355 zł miesięcznie. W związku z przejściem na emeryturę należy mu wypłacić ekwiwalent za 8 dni urlopu wypoczynkowego. Jak wyliczyć jego wysokość w sytuacji istnienia różnych stanowisk w tej sprawie?