Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 11/2010 z 10.06.2010 [dodatek: Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń, str. 41]
Data publikacji: 07.06.2010
Czy bez konsultacji ze związkami zawodowymi można zmienić postanowienie regulaminu pracy
Trzy tygodnie temu wprowadziliśmy regulamin pracy bez akceptacji związków zawodowych, ponieważ nie porozumiały się one między sobą co do niektórych jego zapisów. Teraz chcemy poprawić zapis w sprawie rozkładów czasu pracy. Czy możemy bez pytania związków dokonać tej zmiany?
PROBLEM


