Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 3/2015 z 05.02.2015 [dodatek: Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń, str. 50]
Data publikacji: 02.02.2015
Czy wypłata wynagrodzenia chorobowego zamiast zasiłku powoduje konieczność złożenia korekty w ZUS
Nasz pracownik przebywa na zwolnieniu lekarskim. Omyłkowo wypłaciliśmy mu wynagrodzenie chorobowe za okres, w którym powinniśmy naliczyć zasiłek chorobowy. Czy musimy skorygować dokumenty rozliczeniowe? Czy ta pomyłka wpływa na należności składkowe?
PROBLEM


