Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 5/2018 z 05.05.2018
Data publikacji: 18.04.2018
Dane dokumentu
Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń - 05-05-2018
-
O tym musisz wiedzieć!
- Jak święta występujące w maju 2018 r. wpływają na wymiar czasu pracy
- Pierwszą ratę odpisu na zfśs trzeba przekazać do 31 maja 2018 r.
- Od 1 kwietnia 2018 r. wzrosły wynagrodzenia nauczycieli
- Jak po zmianie przepisów ustalić wynagrodzenie i ekwiwalent pieniężny za urlop wypoczynkowy nauczycieli
- Brak informacji o nowej wysokości składki wypadkowej obliguje płatnika do kontaktu z ZUS
- Rolnik-przedsiębiorca który do 1 czerwca 2018 r. nie złoży w KRUS oświadczenia o podatku zostanie wyłączony z ubezpieczeń w KRUS
-
O to pytają kadrowi
-
Aktualności
- Nowe zasady ustalania wynagrodzenia za jeden dzień urlopu dla nauczycieli zajmujących stanowiska kierownicze w szkole
- Wyższe minimalne stawki wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli
- Wyższa wielokrotność kwoty bazowej stanowiącej przeciętne uposażenie funkcjonariuszy SKW
- Modyfikacja danych gromadzonych w bazie systemu informacji oświatowej
- Zasady finansowania nagród specjalnych dla pracowników powiatowych urzędów pracy
- Zmiany w uprawnieniach osób wybieranych przez pracowników do organu nadzorczego spółki Skarbu Państwa
- Nowa wielokrotność kwoty bazowej przeciętnego uposażenia zasadniczego funkcjonariuszy ABW
- Ułatwienia dla przedsiębiorców rozpoczynających działalność gospodarczą
- Uproszczenia wprowadzone do CEIDG
- Zadania Rzecznika Małych i Średnich Przedsiębiorców
- Zmiany w ustawie systemowej
-
Temat numeru
-
Prawo pracy
-
Wynagrodzenia
-
Ubezpieczenia społeczne i zdrowotne
- Jak podważyć ustalenia kontroli ZUS zmieniającej umowę o dzieło na umowę zlecenia
- W którym kraju podlega ubezpieczeniom osoba prowadząca pozarolniczą działalność w Niemczech i wykonująca kontrakt menedżerski w Polsce
- Czy pracodawcy przysługuje zwolnienie ze składek na Fundusz Pracy i FGŚP za zatrudnionego stażystę
- Jak prawidłowo zgłaszać i wyrejestrowywać członków rodziny z ubezpieczenia zdrowotnego
-
Zasiłki
- Jakie składniki wynagrodzenia należy wliczać, a jakie pomijać przy obliczaniu zasiłku dla pracownika
- Jak wykazać podwyższenie zasiłku macierzyńskiego, którego podstawę wymiaru ZUS zmienił w decyzji
- Jak obliczyć podstawę wymiaru wynagrodzenia chorobowego, jeżeli pracownik przekroczył tzw. 30-krotność
-
GIODO wyjaśnia
-
Bhp w firmie
-
Emerytury i renty
Kadry i płace w sferze budżetowej
Czasopisma
Roczniki
Pozostało 76% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
TESTUJ INFORLEX przez 5 dni za darmo!
Jeśli już masz abonament Inforlex Zaloguj się
Dodaj do schowka
POTRZEBUJESZ POMOCY?Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00