Czy odszkodowanie za nieuzasadnione wypowiedzenie umowy o pracę może stanowić koszt podatkowy byłego pracodawcy

Pracodawca musi wypłacić byłemu pracownikowi odszkodowanie za nieuzasadnione wypowiedzenie umowy o pracę. Czy może taki wydatek zaliczyć do kosztów podatkowych?