Od 1 września 2022 r. zmiany w szkołach - projekt rozporządzenia o awansie zawodowym nauczycieli

Do konsultacji społecznych skierowano projekt rozporządzenia w sprawie nowych zasad awansu zawodowego nauczycieli, w tym sposobu odbywania przygotowania do zawodu, a także egzaminu na stopień nauczyciela mianowanego i kwalifikacji na stopień nauczyciela dyplomowanego.

Projekt rozporządzenia Ministra Edukacji i Nauki w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli to konsekwencja czerwcowej nowelizacji ustawy Karta nauczyciela. Nowelizacja trafiła do Senatu (druk nr 476). 

Zgodnie z nią liczba stopni awansu zawodowego zostanie zmniejszona. Zlikwidowane zostaną dwa stopnie awansu: nauczyciel stażysta i nauczyciel kontraktowy. Po ich likwidacji w systemie – zamiast czterech stopni awansu zawodowego będą: nauczyciel początkujący (niemający stopnia awansu zawodowego) i – tak jak obecnie – nauczyciel mianowany i nauczyciel dyplomowany. Formalnie pierwszym stopniem awansu stanie się stopień nauczyciela mianowanego, o który młody nauczyciel będzie mógł się starać po 4 latach pracy. W tym okresie przez 3 lata i 9 miesięcy młody nauczyciel będzie odbywał nie staż, ale „przygotowanie do zawodu”.