ZFŚS 2026 w pytaniach i odpowiedziach. Nowy komentarz w Twoim INFORLEX
Prawidłowe stosowanie przepisów ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych wymaga rozstrzygania wielu kwestii dotyczących m.in. zasad przyznawania świadczeń, kryteriów socjalnych, zakresu uprawnień czy finansowania określonych form wsparcia. Oddajemy w ręce Czytelników kolejne wydanie komentarza poświęconego zasadom tworzenia i gospodarowania zakładowym funduszem świadczeń socjalnych, opracowane w formie pytań i odpowiedzi. Publikacja uwzględnia zarówno nowe kwoty odpisów i świadczeń urlopowych, jak i zmiany dotyczące udziału reprezentacji pracowników w zarządzaniu ZFŚS obowiązujące od stycznia 2026 r.

Aktualne przepisy i obowiązki pracodawców w zakresie ZFŚS
Publikacja zawiera kompleksowe objaśnienie przepisów ustawy z 4 marca 1994 r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych, przygotowane dla osób odpowiedzialnych za prawidłowe prowadzenie działalności socjalnej w zakładach pracy. Uwzględnia nowe wysokości odpisów i świadczeń urlopowych w 2026 r. oraz obowiązujące od 27 stycznia 2026 r. zmiany dotyczące reprezentacji pracowników w zarządzaniu zfśs.
Autor szczegółowo omawia obowiązki związane z prowadzeniem działalności socjalnej, jakie mają pracodawcy – w tym kwestie związane z tworzeniem i gospodarowaniem środkami funduszu, ze wskazaniem zarówno na prawne podstawy podejmowanych działań, jak i na ich praktyczne konsekwencje.
Wyjaśnienia zostały uzupełnione o:
- liczne praktyczne przykłady,
- wzory dokumentów pomocne w bieżącej obsłudze ZFŚS,
- stanowiska organów urzędowych,
- aktualne orzecznictwo sądowe.
Odpowiedzi na realne problemy z praktyki ZFŚS
Komentarz zawiera nie tylko praktyczne objaśnienia do każdego artykułu ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych, lecz zawiera także rozwiązania problemów pojawiających się w praktyce funkcjonowania funduszu. Są one przedstawione w formie pytań i odpowiedzi jako odrębna od komentarza część książki. Dzięki temu dowiesz się m.in.:
- Jaki limit zwolnienia należy zastosować do zapomogi z zfśs?
- Czy niepracujących członków rodziny należy brać pod uwagę przy ustalaniu uprawnień do korzystania z zfśs?
- Kiedy rozwiedziony pracownik może ubiegać się o świadczenia z zfśs na dziecko?
- Do jakich danych o pracownikach może mieć dostęp komisja socjalna?
- Czy ze środków zfśs można finansować kursy językowe dla pracowników?
- Jak dofinansować wypoczynek pracownika, który zawarł dwie umowy o pracę z jednym pracodawcą?
- Czy pracodawca ma obowiązek wypłacić świadczenie z zfśs na podstawie wniosku złożonego przez pracownika z opóźnieniem?
Praktyczne wsparcie w obsłudze ZFŚS
Połączenie przystępnego omówienia przepisów z przykładami z codziennej praktyki oraz aktualnymi stanowiskami instytucji nadzorczych sprawia, że publikacja stanowi realne wsparcie w bieżącej pracy z ZFŚS. Ułatwia podejmowanie prawidłowych decyzji dotyczących przyznawania świadczeń, rozliczania środków funduszu oraz dokumentowania działalności socjalnej w sposób bezpieczny dla pracodawcy.
Książka jest skierowana przede wszystkim do osób zajmujących się obsługą kadrowo‑płacową i finansową ZFŚS, a także do pracodawców odpowiedzialnych za prawidłowe gospodarowanie środkami funduszu. Zawarte w niej wyjaśnienia będą również pomocne dla członków komisji socjalnych, którzy uczestniczą w ocenie wniosków i podejmowaniu decyzji o przyznaniu świadczeń, a także dla samych beneficjentów, chcących lepiej zrozumieć zasady korzystania z ZFŚS.
ZAPRASZAMY DO LEKTURY!
Oprac. Katarzyna Bogucka
REDAKCJA INFORLEX
NOWOŚĆ w Twoim INFORLEX: Komentarz do ZFŚS 2026 - Pytania i odpowiedzi »

