AI w rekrutacji - gdzie kończy się szansa, a zaczyna zagrożenie? Sprawdź, jak chronić swój dział HR

Sztuczna inteligencja zmienia HR szybciej, niż większość organizacji nadąża z zabezpieczeniami. Fałszywi kandydaci, deepfake'i podczas rozmów online, wycieki danych rekrutacyjnych, to już nie scenariusze z przyszłości, lecz realne incydenty. Szkolenie INFORLEX pokazuje, jak rozpoznawać nadużycia AI w rekrutacji i skutecznie się przed nimi bronić.