Nowe obowiązki pracodawców

Przepisy ustawy nowelizującej kodeks pracy określiły minimalne warunki zatrudniania pracowników skierowanych do pracy w państwach Unii Europejskiej. Dotyczą one zarówno pracowników zatrudnionych w związku z realizacją umowy zawartej przez pracodawcę z podmiotem zagranicznym, pracowników skierowanych do pracy w zagranicznym oddziale (filii) pracodawcy, jak i pracowników zatrudnionych w agencjach pracy tymczasowej.