Data publikacji: 02.12.2006

UMOWA O PRACĘ TYLKO W JĘZYKU POLSKIM

Umowy o pracę z osobami mającymi miejsce zamieszkania na terytorium Polski, na podstawie których praca ma być również wykonywana w Polsce, muszą być sporządzone w języku polskim.

Jakub Kaniewski

W związku z przystąpieniem Polski do UE coraz więcej zagranicznych firm otwiera swoje filie w Polsce. Z reguły cała kadra zarządzająca oddziałem czy przedstawicielstwem takiej firmy to cudzoziemcy, rzadko posługujący się językiem polskim. Mimo że większość pracowników stanowią Polacy, często stosowaną praktyką jest sporządzanie umów związanych ze stosunkiem pracy w języku angielskim, tak aby pracodawcy obcokrajowcy nie mieli żadnych wątpliwości, co podpisują.

Pozostało 77% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni za darmo!

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, szkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń

Jeśli już masz abonament Inforlex Zaloguj się

Zobacz także

Szkolenie Zobacz więcej

Czy miejsce wykonywania pracy wpisane w umowie o pracę pracownika ma wpływ na to, kiedy rozpoczyna się jego podróż służbowa

Książka Zobacz więcej

Dokumentacja kadrowa 2025. Zasady prowadzenia i przechowywania