-
ArtykułaktualnyZmiany prawa – weszły w życie od 10 października do 4 grudnia 2025 r.20.11.2025
-
InterpretacjaDecyzja ZUS nr 338/2025 z dnia 3 lipca 2025 r., sygn. DI/100000/43/393/2025, rok 2025, | 07.10.2025
-
Artykułz dnia 02.09.2025Kronika prawa 02.09.202502.09.2025
-
Artykułz dnia 24.12.2024Ważne dla podatników24.12.2024
-
OrzeczenieWyrok NSA z dnia 2 marca 2023 r., sygn. I FSK 38/20, rok 2023 | 02.03.2023
-
OrzeczenieWyrok SN z dnia 23 czerwca 2021 r., sygn. I USKP 37/21, rok 2021 | 23.06.2021
-
OrzeczenieWyrok SN z dnia 28 stycznia 2021 r., sygn. I USKP 4/21, rok 2021 | 28.01.2021
-
FormularzWzór umowy outsourcingu pracowniczego
-
OrzeczenieWyrok SN z dnia 2 października 2019 r., sygn. II UK 103/18, rok 2019 | 02.10.2019
-
PoradaIle osób powinno pracować w dziale personalnym w firmie liczącej 200 pracowników?03.07.2018
-
PoradaOptymalne rozwiązania03.07.2018
-
PoradaTrener na swoim (2)02.07.2018
-
PoradaJakie korzyści płyną z zatrudniania pracowników przez agencje pracy tymczasowej?01.07.2018
-
PoradaLeksykon kadrowego01.07.2018
-
PoradaPorady ekspertów30.06.2018
-
PoradaCo można zyskać na outsourcingu?30.06.2018
-
PoradaZewnętrzna obsługa29.06.2018
-
PoradaTrener na swoim29.06.2018
-
PoradaNowoczesny model rekrutacji29.06.2018
-
PoradaTransformacja działu HR29.06.2018
-
PoradaZATRUDNIANIE PRACOWNIKÓW TYMCZASOWYCH W PRAKTYCE28.06.2018
-
PoradaZasady fakturowania w krajach UE - Hiszpania28.06.2018
-
PoradaPraktyczne uwagi o nabywaniu i wdrażaniu systemów informatycznych do prowadzenia biznesu, w tym rachunkowości28.06.2018
-
ArtykułOutsourcing - fakty i mity
09.12.2015
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
