Obowiązki pracodawcy w zakresie odzieży i obuwia roboczego pracowników

Pracujemy w wiejskiej szkole, dla której organem prowadzącym jest gmina. Nie otrzymujemy odzieży ani obuwia roboczego. Pracodawca nie zapewnia nam również latem napojów. Jakie przepisy to regulują i jakie są obowiązki pracodawcy w tym zakresie? - pyta Czytelniczka z Makowa Mazowieckiego.