Serwis Prawno-Pracowniczy / Niezbędnik Kadrowo-Płacowy 35/2014 z 16.09.2014, str. 37
Data publikacji: 30.06.2018
O to pytają Kadrowi
Czy wypowiedzenie zmieniające oznacza konieczność wypłaty odprawy z tytułu zwolnień grupowych
W ramach zwolnień grupowych jeden z pracowników dostał wypowiedzenie zmieniające wysokość wynagrodzenia za pracę. Pracownik nie przyjął tej propozycji. Czy w związku z tym należy mu wypłacić odprawę tak jak innym pracownikom zwalnianym grupowo?

