comment
Porada
Data publikacji: 2020-07-31
Czy należy udzielić urlopu wychowawczego nawet jeśli zdezorganizuje to pracę w zakładzie
PROBLEM
Większość załogi naszej firmy stanowią pracownice. Wiele z nich niedawno złożyło wnioski o urlop wychowawczy. Wszystkie pracownice uzasadniają złożenie wniosku o ten urlop faktem, że nie chcą wysyłać dzieci do żłobków i przedszkoli z obawy przed epidemią koronawirusa. Czy możemy w tej sytuacji odmówić części pracownic jego udzielenia ze względu na potrzeby pracodawcy? - pyta Czytelniczka ze Szczecina.
Pozostało 91% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Pobierz pliki wydania
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Szkolenie
Książka