Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 8/2009 z 25.04.2009, str. 56
Data publikacji: 22.04.2009
Czy naliczyć składki od zaległego wynagrodzenia pracownika
W kwietniu 2009 r. wypłaciliśmy pracownikowi wyrównanie wynagrodzenia za pracę w lipcu 2008 r. oraz część wynagrodzenia za grudzień 2008 r. Również w kwietniu 2009 r. pracownik otrzymał część wynagrodzenia za styczeń 2009 r. (wynagrodzenia wypłacamy do 10. dnia następnego miesiąca). Jak rozliczyć w dokumentach rozliczeniowych składki na ubezpieczenia społeczne, zdrowotne, FP i FGŚP za pracownika?
PROBLEM


