Filtry-
KomentarzPraktyczny komentarz z przykładami do Kodeksu Pracy - Dział II. Stosunek pracy27.01.2025
-
KsiążkaWork-life balance w praktyce25.10.2024 -
Artykułz dnia 03.10.2024Przepisy o pracy zdalnej nie wykluczają workation dla pracowników03.10.2024
-
PoradanieaktualnaCzy pracownik może świadczyć pracę zdalną w szpitalu, jednocześnie opiekując się dzieckiem07.08.2024
-
Artykułw trakcie aktualizacjiProcedura wprowadzania pracy zdalnej15.05.2024
-
KsiążkaPraca zdalna. Obowiązki i uprawnienia pracowników i pracodawców11.04.2024 -
KomentarzPraktyczny komentarz z przykładami do Kodeksu Pracy - Dział II. Stosunek pracy16.01.2024
-
Artykułw trakcie aktualizacjiZmiany w prawie pracy w 2023 r. – wybrane zagadnienia13.12.2023
-
Aktualnośćz dnia 18.10.2023Kto może złożyć wniosek o okazjonalną pracę zdalną18.10.2023
-
KsiążkaPraca zdalna. Praktyczny komentarz z przykładami12.10.2023 -
Artykułz dnia 14.09.2023Po trzech latach na pracy zdalnej 30 dni na powrót do biura14.09.2023
-
Artykułw trakcie aktualizacjiPracodawcy do 7 października 2023 r. powinni zmienić telepracę na pracę zdalną13.09.2023
-
Artykułw trakcie aktualizacjiPraca zdalna – rozwiązujemy problemy, z którymi zmagają się pracodawcy29.08.2023
-
Artykułw trakcie aktualizacjiDo 7 października 2023 r. należy zmienić telepracę na pracę zdalną07.08.2023
-
Artykułw trakcie aktualizacjiSporządzanie regulacji wewnątrzzakładowych po ostatnich nowelizacjach Kodeksu pracy07.08.2023
-
KomentarzPraktyczny komentarz z przykładami do Kodeksu Pracy wyd. II - Dział II. Stosunek pracy26.06.2023
-
Artykułw trakcie aktualizacjiPrawo pracy i ubezpieczenia po odwołaniu stanu zagrożenia epidemicznego21.06.2023
-
Artykułw trakcie aktualizacjiUprawnienia pracowników-rodziców w zakresie wykonywania pracy zdalnej12.06.2023
-
Artykułw trakcie aktualizacjiProcedura wprowadzania pracy zdalnej19.05.2023
-
Artykułw trakcie aktualizacjiUzupełnienie oraz aktualizacja regulacji wewnątrzzakładowych po nowelizacjach Kodeksu pracy12.05.2023
-
Poradaw trakcie aktualizacjiCzy zasady wykonywania pracy zdalnej określa się w porozumieniu zawieranym między pracodawcą i zakładową organizacją związkową21.04.2023
-
Artykułw trakcie aktualizacjiPraca zdalna w sferze budżetowej – dopuszczalność i zasady stosowania14.04.2023
-
Artykułz dnia 13.04.2023Zgoda na pracę zdalną udzielona rodzicowi małego dziecka nie zawsze będzie nieodwołalna13.04.2023
-
FormularzWniosek o zaprzestanie pracy zdalnej
POTRZEBUJESZ POMOCY?Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
