Zmiana warunków pracy i płacy za porozumieniem stron

Jestem zatrudniona w firmie kosmetycznej na stanowisku starszego sprzedawcy. Pracodawca zaproponował mi przeniesienie na nowe stanowisko - menedżera sprzedaży. Wiąże się z tym zmiana i zwiększenie zakresu obowiązków oraz wynagrodzenia. Czy w drodze porozumienia stron istnieje możliwość zmiany warunków pracy (np. stanowiska i wynagrodzenia), czy tylko w drodze wypowiedzenia zmieniającego?