Od kiedy żonie żołnierza przysługuje ochrona przed wypowiedzeniem umowy o pracę

Wypowiedzieliśmy umowę o pracę jednej z pracownic, ponieważ nie byliśmy zadowoleni z jej pracy. Jednak na drugi dzień po otrzymaniu wypowiedzenia pracownica przedstawiła nam kartę powołania do odbycia zasadniczej służby wojskowej swojego męża i poprosiła o anulowanie wypowiedzenia. Czy w takim przypadku pracownicy przysługuje ochrona przed wypowiedzeniem? Wydaje się nam, że można dać wypowiedzenie pracownicy przed rozpoczęciem odbywania służby wojskowej przez jej męża, mimo że okres wypowiedzenia zakończy się w trakcie służby wojskowej. Czy mamy rację?