Jak rozliczyć i ująć w księgach rachunkowych zajęcie wynagrodzenia z tytułu alimentów

Spółka otrzymała od komornika zawiadomienie o zajęciu wynagrodzenia pracownika przez komornika na poczet należności alimentacyjnych. Jak rozliczyć i księgować takie potracenia?

Pismo zawiadamiające o zajęciu wynagrodzenia pracownika stanowi podstawę do potrącania na liście płac kwot egzekucji z tytułu alimentów. Według przepisów Kodeksu pracy potrącenia alimentacyjne nie mogą jednak przekroczyć trzech piątych wynagrodzenia po odliczeniu składek na ubezpieczenia społeczne, zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych oraz wpłat dokonywanych do pracowniczego planu kapitałowego (jeżeli pracownik nie zrezygnował z ich dokonywania). Szczegóły wraz z dekretacją w uzasadnieniu.