Pracodawca nie może planować pracy w godzinach nadliczbowych

Pracodawca nie może planować pracy w godzinach nadliczbowych – wskazał Główny Inspektor Pracy Marcin Stanecki. Zlecenie nadgodzin nie jest jednak mobbingiem.

dokument urzędnik postanowienie

Zasady stosowania przepisów prawa pracy w zakresie godzin nadliczbowych szef Państwowej Inspekcji Pracy Marcin Stanecki wyjaśnił w mediach społecznościowych PIP.