Okazuje się, że temat oceny efektywności szkoleń jest jednym z najbardziej aktualnych i interesujących dla środowiska związanego z zarządzaniem personelem. Już po pierwszym spotkaniu Klubu Szkoleniowca*, na którym dyskutowano o tych zagadnieniach można było zauważyć, że zainteresowanie tą problematyką rozciągnie się na kilka kolejnych, choćby z powodu dużej potrzeby omówienia wszystkich dostępnych narzędzi wraz z identyfikacją ich zalet i wad.