Rekomendacja

Czasy, w których obecnie żyjemy, są bez wątpienia pełne wyzwań. Wielopłaszczyznowy kryzys dotyka większości aspektów naszego życia, w tym także sfery zawodowej. Zmieniają się wymagania wobec lidera, jego cech i sposobu zarządzania. Powinien on rozumieć, że życie w kulturze nieustannej produktywności ma ogromną cenę. Według mnie tylko podejście do rozwoju w sposób zrównoważony może pomóc w budowaniu wartości silnej firmy. A zrównoważony rozwój to ochrona najważniejszych zasobów, w tym społecznych i psychologicznych – tych najbardziej narażonych na utratę w tej kruchej i niespokojnej rzeczywistości.