Porada

Data publikacji: 2005-11-29

Pracownik z zadaniowym czasem pracy

Zatrudniam pracowników w tzw. zadaniowym czasie pracy. Czy mają oni prawo do dodatku za pracę godzinach nadliczbowych przypadających w dniu wolnym od pracy, czy też wyłącznie do innego dnia wolnego od pracy? Proszę także o wyjaśnienie wszystkich kwestii związanych z tym systemem czasu pracy -

Pozostało 88% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni ZA DARMO!

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, wideoszkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń

TESTUJ INFORLEX »

Czy pracodawca może udzielić dnia wolnego na wniosek pracownika przed terminem pracy w dniu wolnym
Jak prawidłowo wyliczyć wynagrodzenie za godziny nadliczbowe
Jak ustalić czas pracy pracowników ochrony
Niezbędnik kadrowego na 2024 r.
Czy pracownikowi za czas szkolenia odbywanego poza normalnymi godzinami pracy należy się dodatkowy czas wolny, czy wypłata za nadgodziny

Czas pracy 2024

Dane dokumentu

Czasopisma

Roczniki

Porada

Pracownik z zadaniowym czasem pracy