Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
comment

Artykuł

Data publikacji: 2006-08-01

Fundusz zapłaci więcej

Nowa ustawa o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy ułatwi pracownikom odzyskanie wynagrodzeń ze środków funduszu.

Marek Martyna
13 lipca br. Sejm zakończył prace nad projektem i ustawa trafi teraz do Senatu. Zmiana dotychczasowej ustawy z 29 grudnia 1993 r. (DzU z 2002 r. nr 9, poz. 85 ze zm.) podyktowana jest przede wszystkim koniecznością dostosowana polskiego prawa do wymogów dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady nr 2002/74/WE z 23 września 2002 r., zmieniającej dyrektywę Rady nr 80/987/EWG o zbliżaniu ustaw państw członkowskich dotyczących ochrony pracowników na wypadek niewypłacalności pracodawcy.
close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00