GDY DZIEŁO OKAŻE SIĘ ZLECENIEM

Pracodawcy, dążąc do ograniczenia kosztów pracy, bardzo często korzystają z tych form zatrudnienia, które pozwalają na ich zminimalizowanie. Do takich form zatrudnienia należy umowa o dzieło, która zasadniczo jest wolna od składek na ubezpieczenia społeczne. Pracodawcy zapominają jednak o tym, że nie każda praca może być wykonywana na podstawie takiej umowy cywilnoprawnej, co z kolei niejednokrotne ma swoje negatywne konsekwencje prawne w zakresie składek, do których poboru jest zobowiązany ZUS.