Kiedy pracownik nabywa prawo do urlopu wypoczynkowego?

Zgodnie z unijnymi regulacjami, państwa członkowskie powinny zapewnić jak najpełniejszą ochronę bezpieczeństwa i zdrowia pracowników. W zakresie urlopu przepisy te stanowią, że każdy pracownik musi mieć zapewnione w ciągu roku prawo do płatnego urlopu wypoczynkowego trwającego przynajmniej 4 tygodnie. W sprawie C-173/99, w której władze brytyjskie zostały pozwane przez związek zawodowy środowisk artystycznych, spór dotyczył właśnie prawa pracowników do urlopu.