Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 7/2012 z 01.04.2012 [dodatek: Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń, str. 80]
Data publikacji: 03.07.2018
Jakie są skutki wypowiedzenia przez pracownika umowy, która nie podlega wypowiedzeniu
Nazwane wypowiedzeniem oświadczenie woli złożone pracodawcy przez pracownika zatrudnionego na podstawie umowy o pracę zawartej na czas określony, w której nie przewidziano możliwości jej wypowiedzenia, powoduje rozwiązanie umowy o pracę przez pracownika bez wypowiedzenia (uchwała Sądu Najwyższego z 14 lutego 2012 r., III PZP 5/11).



