Jak rozliczyć składki za pracownicę przebywającą na urlopie wychowawczym

Pracodawca ma obowiązek jedynie obliczania i comiesięcznego wykazywania składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe w dokumentach rozliczeniowych składanych do ZUS. Oznacza to w konsekwencji, że składek emerytalnej i rentowych płatnik nie opłaca, bowiem są one finansowane w całości przez budżet państwa (art. 16 ust. 8 ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych).