Prawo nie wyznacza wszystkich granic prowadzenia działalności

Firma może działać zgodnie z przepisami, a mimo to podejmować decyzje szkodliwe dla pracowników, klientów, lokalnych społeczności lub środowiska. Etyczne zarządzanie wymaga więc nie tylko przestrzegania norm, lecz także rozpoznawania skutków prowadzenia własnego biznesu i brania za nie odpowiedzialności.

W czasach, gdy wypracowywanie zysku jest traktowane jako nadrzędny cel, etyka łatwo schodzi na dalszy plan. Rosnąca częstotliwość występowania kryzysów ekonomicznych, pogłębiające się nierówności społeczne, kryzys klimatyczny i wyzwania związane ze sztuczną inteligencją pokazują jednak, że odpowiedzialne prowadzenie biznesu jest dziś potrzebne bardziej niż kiedykolwiek. Domaga się go również społeczeństwo, które coraz rzadziej przymyka oko na szkodliwe działania usprawiedliwiane maksymalizacją zysku.

Jednym z największych mitów w biznesie jest przekonanie, że etyka i zrównoważony rozwój są nie do pogodzenia z rentownym prowadzeniem firmy. Nie ma nic bardziej mylnego. Global Reporting Initiative (GRI), twórca najpowszechniej stosowanych standardów raportowania zrównoważonego rozwoju, wskazuje, że odpowiedzialnie zarządzane firmy osiągają lepsze wyniki finansowe i poza finansowe dzięki skuteczniejszemu zarządzaniu ryzykiem, większej odporności i innowacyjności. Ze standardów GRI korzystają przedsiębiorstwa odpowiadające za 62 proc. globalnej kapitalizacji rynkowej.