Serwis Prawno-Pracowniczy / Niezbędnik Kadrowo-Płacowy 52/2010 z 28.12.2010, str. 6
Data publikacji: 27.06.2018
PIP
WYSOKOŚĆ WYNAGRODZENIA URLOPOWEGO
Pracownik otrzymuje wynagrodzenie, które składa się ze zmiennych składników i jest wypłacane 10. dnia następnego miesiąca. W lipcu pracownik wykorzystywał urlop wypoczynkowy. Czy przy ustalaniu wysokości wynagrodzenia za czas urlopu wypoczynkowego należy brać pod uwagę wynagrodzenie wypłacone w okresie 3 miesięcy poprzedzających miesiąc wykorzystywania urlopu, czy wynagrodzenie nabyte przez pracownika za 3 miesiące poprzedzające miesiąc wykorzystywania urlopu?



