O to pytają Kadrowi

Czy skuteczne jest zwolnienie dyscyplinarne wysłane pod nieaktualnym adresem pracownika

Zwolniliśmy dyscyplinarnie pracownika. Wysłaliśmy mu pocztą listem poleconym oświadczenie o tym zwolnieniu. Poczta powiadomiła nas, że pod podanym adresem pracownik nie mieszka. Czy zwolnienie dyscyplinarne mimo to jest skuteczne?