Kiedy przedawnia się roszczenie o wyrównanie zasiłku chorobowego?

W zakładzie pracy zatrudniającym 30 pracowników naliczam zasiłki chorobowe. W czerwcu br. jeden z pracowników zwrócił się z żądaniem przeliczenia podstawy wymiaru zasiłku chorobowego wypłaconego za okres od 16 lutego do 17 czerwca 2003 r. Po przeanalizowaniu sprawy ustaliliśmy, że błędnie naliczyliśmy zasiłek chorobowy, przyjmując do podstawy wymiaru przeciętne miesięczne wynagrodzenie z 6 miesięcy zamiast z 12 miesięcy, co spowodowało znaczne jego obniżenie. Czy po tak długim czasie pracownik ma prawo ubiegać się o wyrównanie zasiłku?