Program wellness w SAS Institute
Dla każdego coś zdrowego
W SAS Institute wdrożono program wellness "Be well@sas", polegający na organizacji warsztatów z zakresu profilaktyki zdrowia, dietetyki, relacji rodzinnych, ale nie tylko. Szybko okazało się, że pracownicy uczestniczący w zajęciach są nimi bardzo zainteresowani, frekwencja jest wysoka, a polski oddział firmy otrzymał nagrodę, w której znaczący był głos zatrudnionych.
SAS Institute działa w branży informatycznej, oferuje rozwiązania w dziedzinie analityki biznesowej. Pracownicy tej firmy to głównie analitycy, statystycy oraz informatycy. W organizacji przeważają mężczyźni, ale kobiet jest jak na firmę z branży IT również dużo, bo stanowią aż 35 proc. zatrudnionych.
Benefit całkiem inny
Firma oferuje pracownikom bogaty pakiet benefitów, m.in. karnety sportowe, prywatną opiekę medyczną w różnych centrach medycznych, sponsoruje opiekę medyczną rodzinom pracowników. Dodatkowo funkcjonuje też fundusz socjalny. Dział HR postanowił dodać do tej bogatej oferty coś zupełnie innego i wyjątkowego, co równocześnie nie byłoby kolejną fizyczną rzeczą ani usługą powszechnie dostępną w innych firmach.

