Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 2/2004 z 16.01.2004, str. 13
Data publikacji: 13.01.2004
Czy święto skraca tydzień pracy?
Jak po zmianach przepisów wygląda kwestia dni świątecznych przypadających w sobotę lub w inny dzień tygodnia? Czy za sobotę świąteczną zawsze będzie należeć się pracownikom dzień wolny od pracy?
Święto będące dniem wolnym od pracy przypadające w sobotę skraca czas pracy w okresie rozliczeniowym o 8 godzin. Nie musi być tak w przypadku, gdy w tym samym tygodniu wystąpił inny dzień świąteczny w innym dniu tygodnia niż niedziela. Wtedy obniżenie czasu pracy przysługuje tylko za jeden z tych dni - albo za sobotę, albo za ów inny dzień.
