Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 10/2005 z 16.05.2005 [dodatek: Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń, str. 50]
Data publikacji: 13.05.2005
Kiedy istnieje obowiązek płacenia składki na Fundusz Pracy?
Składki na Fundusz Pracy są głównym źródłem przychodów tego funduszu. Niewywiązanie się z obowiązku opłacania tych składek może skutkować nałożeniem grzywny na osoby (jednostki), które go nie spełniają, jak i podlegać regulowaniu zaległości z tytułu nieopłacenia tych składek w terminie wraz z odsetkami.
Nad realizacją obowiązku opłacania składek na Fundusz Pracy czuwa kontrola legalności zatrudnienia działająca w urzędach wojewódzkich. Wśród uprawnień przysługujących jej inspektorom jest prawo wstępu na teren firmy i możliwość żądania okazania dokumentów potwierdzających wypełnianie obowiązków wynikających z przepisów o wspieraniu zatrudnienia i pomocy osobom bezrobotnym, w tym m.in. potwierdzających prawidłowe opłacanie składek na Fundusz Pracy.
W jakich terminach muszę płacić składki na Fundusz Pracy naliczone za siebie i za zatrudnione osoby (rozpoczynam prowadzenie działalności gospodarczej)?
Składki na Fundusz Pracy będzie Pan zobowiązany opłacać w tym samym terminie, jaki będzie obowiązywał do opłacania składek na ubezpieczenia społeczne. Z uwagi na to, że zgłasza Pan do ubezpieczeń osoby wykonujące pracę na Pana rzecz, wszystkie składki należy opłacać w terminie do 15. dnia każdego miesiąca za miesiąc poprzedni.
