W 2023 r. będzie 10 dni świątecznych wpływających na wymiar czasu pracy

W przyszłym roku czeka nas 10 dni świątecznych wpływających na wymiar czasu pracy, bo Nowy Rok przypadnie w niedzielę i nie obniży czasu pracy.

Ustawa o dniach wolnych od pracy z 1951 r. gwarantuje rocznie 13 dni świątecznych, co nie oznacza jednak, że wszystkie z nich powodują obniżenie wymiaru czasu pracy. Zgodnie bowiem z art. 130 par. 2 k.p. wymiar obniżają jedynie święta przypadające w inne dni niż niedziele, a część świąt zawsze przypada w niedziele, pozostają zatem bez wpływu na wymiar czasu pracy. Święta takie to oraz i określa się je mianem stałych.