Personel i Zarządzanie 5/2021 z 01.05.2021, str. 96
Data publikacji: 28.04.2021
Predyspozycje do pracy zdalnej
Pandemia spowodowała, że wiele firm było zmuszonych zastosować elastyczne formy pracy. Najczęściej jest to praca zdalna i hybrydowa. Na pozór takie formy mają same zalety, jednak wymagają od pracownika wielu zdolności i cech, które w tradycyjnych warunkach mają mniejszą wagę. Nawet przy identycznych obowiązkach charakter pracy znacznie się różni.

Instrukcja
Przeczytaj uważnie poniższe stwierdzenia i zaznacz, na ile dobrze opisują one Ciebie, Twoje zachowania oraz preferencje. Pamiętaj, że nie ma złych ani dobrych odpowiedzi, a pytania dotyczą Twoich przekonań


