comment
Porada
Data publikacji: 2018-06-30
O TO PYTAJĄ KADROWI
Jak długo ważna jest informacja od związków zawodowych o tym, że pracownik nie jest chroniony przed zwolnieniem
Firma chce wypowiedzieć pracownicy umowę o pracę i zwróciła się do związków zawodowych o podanie informacji, czy pracownica jest chroniona przed zwolnieniem. Związki stwierdziły, że nie. Tymczasem pracownica dostarczyła zwolnienie lekarskie na długi okres. Czy po powrocie z choroby informację od związków zawodowych można potraktować jako aktualną?
Pozostało 45% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Pobierz pliki wydania
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Szkolenie
Książka