Gazeta Samorządu i Administracji 20/2004 z 27.09.2004 [dodatek: Gazeta Samorządu i Administracji, str. 35]
Data publikacji: 20.09.2004
Za pracę w godzinach nadliczbowych - dodatek lub czas wolny
pytanie
Pracownik samorządowy, zatrudniony na umowę o pracę, wykonywał pracę w godzinach nadliczbowych w środę od 15.30 do 20.30 i w sobotę (będącą dla niego dniem wolnym od pracy) od 8.00 do 17.00. W obu przypadkach nie ma możliwości udzielenia czasu wolnego ani dnia wolnego za pracę w godzinach nadliczbowych. Jak w takiej sytuacji płacić za godziny nadliczbowe?
POTRZEBUJESZ POMOCY?