Czy opłacenie studiów wyższych pracownika jest przychodem u pracownika i kosztem u pracodawcy

Rata opłacona przez firmę za studia wyższe pracownika stanowi dla pracodawcy koszt uzyskania przychodu. Dla tego pracownika stanowi ona przychód, który jednocześnie zwolniony jest z podatku dochodowego od osób fizycznych (art. 21 ust. 1 pkt 90 updof). Od tej kwoty nie odprowadza się zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych oraz nie nalicza się składek na ubezpieczenie społeczne.