-
Personel i Zarządzanie 12 /201 grudzień 2006
POBIERZ:Spis treści-
PUNKTY WIDZENIA
-
ZARZĄDZANIE
-
SZTUKA KIEROWANIA
-
EKSPERT PERSONALNY
-
INSPIRACJE
-
PRAWO DLA MENEDŻERA
-
EKSPERT PRAWNY
-
Czy pracownik w trakcie urlopu wypoczynkowego może podjąć inną pracę?
-
Czy "brak porozumienia" może być dostateczną przyczyną wypowiedzenia umowy o pracę?
-
Jak często i na jak długo można zobowiązać pracownika do pełnienia dyżuru?
-
Kiedy pracownik powinien poinformować o przyczynie nieobecności w pracy?
-
Jakie są uprawnienia pracownika, który twierdzi, że jest wobec niego stosowany mobbing?
-
Jakie są warunki wypłaty odprawy pieniężnej przy zwolnieniach indywidualnych?
-
Jak rozliczać świadczenia z tytułu delegacji?
-
Czy pracownik musi wziąć urlop na dzień stawiennictwa w sądzie?
-
Czy pracownik w trakcie urlopu wypoczynkowego może podjąć inną pracę?
-
POTRZEBUJESZ POMOCY?Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
