Do tanga trzeba dwojga
Zarządzanie ludźmi to sztuka efektywnego korzystania z wiedzy, umiejętności i doświadczeń innych. Najlepsi szefowie zatrudniają do swych zespołów dobrze rokujących pracowników i stwarzają im warunki do twórczego wykorzystania ich wiedzy i umiejętności. Zasadą wykorzystywania potencjału innych warto kierować się także przy podejmowaniu decyzji o wyborze szkoły językowej dla firmy. Jak zrobić to umiejętnie?
Agnieszka Lasoń-Kurzela
Autorka jest ekspertem PASE, metodykiem ACT Advanced Corporate Training.
Kontakt: a.lason-kurzela@act.edu.pl
Jeśli chcesz dobrze wybrać szkołę językową, przede wszystkim musisz wiedzieć, jakie cele zamierzasz zrealizować. Skorzystaj więc z wiedzy, umiejętności i doświadczeń, które posiadają potencjalni uczestnicy kursów oraz ich przełożeni. Odpowiadając na pytania o cele i podstawowe założenia, Twoi przełożeni i koledzy przekażą Ci wiele luźnych, nieuporządkowanych, ale cennych informacji. Powinieneś dowiedzieć się od nich:

