Przezwyciężyć strach

Winston Churchill mawiał: Sukces nigdy nie jest ostateczny. Porażka nigdy nie jest totalna. Liczy się tylko odwaga. To stwierdzenie jest bardzo aktualne, zwłaszcza w odniesieniu do biznesu, który funkcjonuje dziś w ekstraordynaryjnych warunkach. Niepewność tego, co czeka firmy w nadchodzących miesiącach, rodzi wiele trudnych sytuacji wymagających odważnych decyzji menedżerskich. Nie są one łatwe, ale ich podejmowanie przynosi wymierne efekty firmie, zespołom i samym menedżerom.

Czym właściwie jest odwaga? Najogólniej rzecz ujmując, odwaga jest świadomą i śmiałą postawą wobec niebezpieczeństwa, przy czym nie jest to brak strachu, ale umiejętność przezwyciężania go. Jak powiedział James Neil Hollingworth: „Odważny to nie ten, kto się nie boi, lecz ten, kto wie, że są rzeczy ważniejsze niż strach”. W biznesie odwagą jest więc wszystko to, co pozwala menedżerom skutecznie stawić czoło pojawiającym się wyzwaniom, bez względu na to, jakie ryzyko to ze sobą niesie.

Odwaga w czasie wyzwań

Warto przyjrzeć się wyzwaniom, w obliczu których stają dziś menedżerowie, by jeszcze lepiej zrozumieć, czym jest odwaga w dzisiejszych czasach. Kryzysy są zawsze trudne dla biznesu - firmy tracą rentowność, zmniejszają się ich możliwości działania, ludzie żyją w poczuciu lęku i zagrożenia. Obecny kryzys pandemiczny niesie ze sobą dodatkowe obciążenie: oznacza fizyczną i psychiczną separację wielu pracowników, która wpływa na ich morale, ducha zespołowości, przez co o wiele trudniej jest im osiągać cele biznesowe. Oprócz tego firmy borykają się