CZYLI AKTYWNOŚĆ PRZEDSIĘBIORSTW W RAMACH SZKOLEŃ OTWARTYCH NA PRZEŁOMIE ROKU 2008 I 2009
Jak szkoliły się firmy
Aktywność szkoleniowa firm podlega różnorodnym zmianom. Wpływ na nią mają czynniki działające zarówno wewnątrz samej firmy, jak i poza nią. Aby wychwycić aktualne tendencje, firma szkoleniowo-doradcza Human Factor przeprowadziła badania ankietowe, które miały pomóc zaktualizować wiedzę dotyczącą procesu podejmowania decyzji o szkoleniach przez organizacje.
Marta Śleboda
Autorka jest absolwentką psychologii i socjologii UJ w Krakowie. Jest trenerem i współpracuje z firmą szkoleniowo-doradczą Human Factor.
Kontakt:
msleboda@zax.pl
Badania były prowadzone w listopadzie i grudniu 2008 roku oraz styczniu 2009 roku. Koncentrowały się przede wszystkim na ustaleniu aktywności firm w obszarze szkoleń otwartych w roku 2008. Objęły swym zasięgiem firmy działające na terenie całej Polski, zatrudniające co najmniej 100 pracowników. Prawie wszystkie spośród nich mają status spółki akcyjnej lub spółki z ograniczoną odpowiedzialnością.
POTRZEBUJESZ POMOCY?