Data publikacji: 20.01.2009

Okres zwolnienia z obowiązku świadczenia pracy

PYTANIE

5 stycznia 2009 r. pracownikowi wręczono wypowiedzenie umowy o pracę. Jednocześnie został on zwolniony z obowiązku świadczenia pracy, ale otrzymuje wynagrodzenie. Czy ten okres należy wykazać w raporcie ZUS RSA jako usprawiedliwioną nieobecność w pracy?

Pozostało 86% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni za darmo!

paywall

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, szkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń

Jeśli już masz abonament Inforlex Zaloguj się

Pobierz pliki wydania