Wymiar pierwszego urlopu

Wymiar pierwszego urlopu

n

Zgodnie z art. 153 § 1 k.p., pierwszy urlop pracownik uzyskuje w wymiarze połowy urlopu przysługującego mu po roku pracy. Wymiar urlopu należy zatem ustalić w odniesieniu do wymiaru drugiego urlopu, przysługującego w dniu upływu pierwszego roku pracy. Jeżeli w dniu nabycia prawa do pierwszego urlopu pracownik posiada okres zatrudnienia (okres pracy + okresy zaliczane) uprawniający do 18 dni urlopu, a z upływem roku będzie posiadać prawo do 20 dni urlopu (i jest to z góry wiadome), pracownikowi należy udzielić urlopu w wymiarze 1/2 z 20 dni, czyli 10 dni roboczych.