comment
Artykuł
Data publikacji: 2006-11-07
Dzień wolny za święto w sobotę
Pracodawca, ustalając harmonogram czasu pracy, musi pamiętać nie tylko o zapewnieniu pracownikowi odpowiedniej liczby dni wolnych z tytułu przeciętnie 5-dniowego tygodnia pracy, ale także, aby dni te nie przypadały w święta.
Monika Wacikowska
Zgodnie z obowiązującą zasadą czas pracy pracownika nie może przekraczać 8 godzin na dobę oraz średnio 40 godzin w przeciętnie 5-dniowym tygodniu pracy. Jakkolwiek w niektórych systemach czasu możliwe jest przedłużenie zarówno dobowej, jak i tygodniowej normy czasu pracy, to żaden z nich nie daje możliwości zwiększenia przeciętnej tygodnio- wej liczby dni pracy, a co za tym idzie - zmniejszenia liczby dni wolnych z tytułu przeciętnie 5-dniowego tygodnia pracy (art. 129 k.p.)
Pozostało 89% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Książka