Jak wyliczyć wynagrodzenie za miesiąc, w którym pracownik przebywał na urlopie oraz zwolnieniu lekarskim

1-2 listopada: zasiłek chorobowy wypłacany przez ZUS (2 listopada to ostatni dzień ze 182 dni choroby).

3-7 listopada: urlop wypoczynkowy.

Stałe wynagrodzenie pracownicy wynosi 1950 zł.

Od marca do maja poza stałym wynagrodzeniem pracownica otrzymała prowizje w wysokości 283,50 zł, 295,24 zł, 29,23 zł.

Zasiłek chorobowy za dwa dni choroby wynosi 142,46 zł.