-
Personel i Zarządzanie 7 /196 lipiec 2006
POBIERZ:Spis treści-
PUNKTY WIDZENIA
-
ZARZĄDZANIE
-
TEMAT NUMERU
-
SZTUKA KIEROWANIA
-
EKSPERT PRAWNY
-
Czy eksperci wynajęci przez radę pracowników będą zobowiązani do zachowania poufności otrzymanych danych?
-
Jak określić w umowie miejsce wykonywania pracy?
-
Z jakim wyprzedzeniem powinien być ustalany plan urlopów i czy musi być konsultowany z pracownikami?
-
Jakie dodatki należą się pracownikom wykonującym pracę w nocy?
-
W jakich przypadkach samo podejrzenie o popełnienie przestępstwa uprawnia do rozwiązania umowy o pracę?
-
Czy można zastąpić umowę o pracę umową zlecenia bez zmiany warunków pracy?
-
Jak ustalić wymiar urlopu wypoczynkowego pracownika niepełnosprawnego?
-
Czy eksperci wynajęci przez radę pracowników będą zobowiązani do zachowania poufności otrzymanych danych?
-
EKSPERT PERSONALNY
-
Jak reagować na roszady kadrowe w zespołach projektowych?
-
Jak pomóc pracownikowi w przygotowaniu prezentacji?
-
Jak pogodzić innowacyjność z ryzykiem wdrożenia projektu?
-
Jak pomóc zwalnianym pracownikom?
-
Co zrobić, aby zmiany nie doprowadziły do chaosu w firmie?
-
Od czego zależy trafność oceny potencjału zawodowego kandydata?
-
Jak kierować gwiazdami w organizacji?
-
Jak zbudować skuteczny zespół handlowców?
-
Jak reagować na roszady kadrowe w zespołach projektowych?
-
INSPIRACJE
-
HR Writing Tool Kit
-
W ciekawych stronach
-
Szaty czynią biznesmena
-
Boss prawdę ci powie?
-
Uwaga: defraudanci!
-
Szkolenie z pogawędki
-
Menedżerowie wspólnego sukcesu
-
Mistrzowie sztuki uników
-
Co o tym mówią na Harvardzie?
-
Kierowanie przez wpływanie
-
Biurokracji będzie mniej
-
EFS-u blaski i cienie
-
Polska ekipa - druga na świecie
-
HR Writing Tool Kit
-
PRAWO DLA MENEDŻERA
-
POTRZEBUJESZ POMOCY?Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
