Jak rozliczyć składki od wynagrodzenia za miesiąc, w którym zleceniobiorca był chory

Nasz zleceniobiorca ma opłacane składki od dwóch umów zlecenia - każda na inny zakres obowiązków. Z pierwszej opłacane są wszystkie składki ZUS od minimalnego wynagrodzenia, a od drugiej tylko składka zdrowotna. W lutym zleceniobiorca był chory (nie dostał zasiłku), w związku z czym z obydwu umów dostał niższe wynagrodzenie. Czy w takim przypadku musimy go zgłosić do wszystkich ubezpieczeń również z drugiej umowy?